وجود ساختار کسبوکار و سرمایهگذاری در زیرمجموعههای شرکت ملی نفت ضروری است
تاریخ انتشار: ۱۷ آبان ۱۴۰۰ | کد خبر: ۳۳۶۳۰۲۰۱
مدیرعامل شرکت ملی نفت ایران تأکید کرد که ساختار کسبوکار و سرمایهگذاری در زیرمجموعههای شرکت ملی نفت ایران دایر و فعال باشد و رویکرد صادراتمحوری در کل بخشها مدنظر قرار گیرد.
به گزارش خبرنگار شانا، محسن خجستهمهر امروز (دوشنبه، ۱۷ آبانماه) در آیین تکریم سیدصالح هندی، مدیر پیشین اکتشاف شرکت ملی نفت ایران و معارفه مهدی فکور برای تصدی این مسئولیت، با بیان این مطلب افزود: اگر چنین ساختاری نیست، باید ایجاد شود و اگر این ساختار ایجاد شده است، باید به نحوی تقویت شود که امکان ارجاع کار و بهرهمندی از توانمندیهای واحدهای کسبوکار و سرمایهگذاری بهعنوان واحدهایی شناختهشده در سطح شرکتها و مدیریتها فراهم باشد.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
سرمایه انسانی، رکن اصلی است
وی مهمترین سرمایه کشور و متعاقبا صنعت نفت را سرمایه انسانی متخصص بیان کرد و گفت: همه مدیران زیرمجموعههای شرکت ملی نفت ایران باید با درک ارزش سرمایه انسانی، برای تقویت و آموزش نیروی انسانی تلاش کنند زیرا اگر این سرمایه نباشد، اهداف دیگر در حد آرزو باقی میمانند.
مدیرعامل شرکت ملی نفت ایران با تأکید بر تکریم و توجه مدیران به نگهداشت سرمایه انسانی، یادآور شد: نباید اجازه دهیم به افراد و سرمایههای توانمندمان اهانتی شود و یا درباره سرمایه انسانی بدگویی شود؛ حتی بدگویی را در حق مدیران پیشین نیز جایز نمیدانم.
آموزش، سرمایهگذاری است نه هزینهکرد
خجستهمهر با یادآوری اینکه «آموزش، هزینه نیست بلکه سرمایهگذاری است»، ضرورت بهرهمندی از آخرین یافتههای علمی و عملیاتی را مبتنی بر آموزش مورد تأکید قرار داد و افزود: در این مسیر، باید از مجموعههایی مانند دانشگاه صنعت نفت، پژوهشگاه صنعت نفت و مؤسسه مطالعات بینالمللی انرژی حمایت شود و این مجموعهها تقویت شوند. برای رشد و ارتقای چنین مجموعههایی تلاشهای زیادی شده است و آنها نهتنها باید در قامت پشتوانههای اصلی اجرای ماموریتهای سازمانی صنعت نفت نقشآفرینی کنند، که حتی باید به مجموعههایی صادراتمحور تبدیل شوند.
وی اهمیت «صادراتمحوری» و ایجاد ساختار کسبوکار و سرمایهگذاری را در همه زیرمجموعههای شرکت ملی نفت ایران مورد تأکید قرار داد.
ضرورت مدیریت بهینه اطلاعات بالادستی
مدیرعامل شرکت ملی نفت ایران در ادامه به اهمیت مدیریت اکتشاف در شرکت ملی نفت ایران و نقش حاکمیتی این بخش اشاره کرد و گفت: با توجه به تجمیع دادههای بالادست صنعت نفت در مدیریت اکتشاف، مدیریت بهینه اطلاعات در این بخش بسیار حائز اهمیت و ضروری است.
وی با بیان اینکه تحت هر شرایطی، حداکثرسازی نرخ جایگزینی ذخایر نفت و گاز باید در دستور کار باشد، بر ضرورت مشخص بودن سهم تولید از اکتشافات جدید و ارائه اطلاعات اکتشافات جدید با قطعیت بالا نیز تأکید کرد و گفت: هرچه اطلاعات ارائه شده به شرکتهای بهرهبردار قطعیت بیشتری داشته باشند، زمینه تدوین طرح جامع توسعه به شکل انعطافپذیرتر و بهینهتر فراهم میشود.
بهرهمندی از تجهیزات فناورانه برای افزایش ضریب موفقیت اکتشاف
مدیرعامل شرکت ملی نفت ایران، تداوم فعالیتهای اکتشافی را حتی در مناطق جنوبی، جنوب غرب و مرکزی ایران ضروری برشمرد و گفت: ظرفیتهای اکتشافی احصانشده، چه در خشکی و چه در دریا وجود دارد و باید ضمن تلاش برای شناسایی ظرفیتها، افزایش ضریب موفقیت اکتشاف را با بهرهمندی از تجهیزات فناورانه در دستور کار قرار داد.
خجستهمهر با بیان اینکه اکتشافات جدید باید متناسب با شرایط و مقتضیات وارد زنجیره شود، بر شناسایی ذخایر نامتعارف نفت و گاز نیز تاکید کرد و گفت: آمریکا برای اقتصادی کردن تولید ذخایر نامتعارف خود بود که نسبت به سیاستگذاری برای مدیریت قیمت نفت اقدام کرد و برای پیادهسازی سیاستهای خود از ابزارهایی مانند تحریم و ... بهره جست.
وی، صنعت نفت کشور را سرمایهای بیبدیل و ارزشمند خواند و گفت: ثروت این صنعت محدود به ذخایر هیدروکربوری نیست، بلکه ثروت اصلی، فکر و ارادهای است که با مدنظر قرار دادن صرفه و صلاح کشور، ثروتآفرینی میکند.
مدیرعامل شرکت ملی نفت ایران در پایان با قدردانی از تلاشهای سیدصالح هندی در مدت زمان عهدهداری مسئولیت مدیریت اکتشاف شرکت ملی نفت ایران، برای مهدی فکور در این سمت آروزی توفیق کرد و گفت: همانطور که به ثمر رساندن مسئولیتهای خطیر مستحق تبریک است، پذیرفتن مسئولیتهای خطیر نیز جای تبریک دارد که از این حیث به هر دو عزیز تبریک میگوییم.
تحقق ۱۵۰ درصدی اهداف برنامه پنجساله ششم اکتشاف
سیدصالح هندی، مدیر پیشین اکتشاف شرکت ملی نفت ایران نیز در این نشست، ضمن تبریک و آرزوی توفیق برای مهدی فکور در این مسئولیت، بهطور اجمالی به فعالیتهای انجام شده در مدیریت اکتشاف طی حدود پنج سال و هشت ماه فعالیت خود در این مدیریت اشاره کرد و گفت: با مجموع اقدامهای انجام شده، اهداف برنامه پنجساله ششم اکتشافی در حوزه کشف ذخایر نفت و گاز بیش از ۱۵۰ درصد تحقق یافته است.
وی افزود: هماکنون هفت دکل روی موقعیتهای اکتشافی در حال حفاری هستند، چهار پروژه لرزهنگاری عملیاتی و چهار پروژه پردازش اطلاعات در حال اجراست و ۱۱ پروژه مصوب ژئوفیزیکی در مرحله مناقصه است.
هندی با اشاره به کسب رتبه نخست اکتشافات نفت و گاز ایران (بر مبنای گزارش اکتشافات جهانی وودمکنزی) در سال ۲۰۱۹، اعلام کرد: اکتشافهایی مانند نامآوران و ارم در ثبت این موفقیت اثرگذار بودند و پس از آن هم اکتشافهایی شد که فرصت اطلاعرسانی آن فراهم نشد.
وی متمرکز شدن فعالیتهای اکتشافی شرکت ملی نفت ایران در مدیریت اکتشاف (به جز فعالیتهای اکتشافی در خزر)، برقراری ارتباط بهینه و مستمر بین مدیریت اکتشاف و شرکتهای بهرهبردار و توجه به بهبود، شفافسازی و مدیریت فرایندها را از دیگر فعالیتهای انجام شده برشمرد و افزود: در راستای اهمیت مباحث کنترل پروژه و مدیریت پروژه، آموزش ۱۵۰ نفر از کارشناسان اکتشاف در دستور کار قرار گرفت که برخی از این افراد موفق به احراز مدارک بینالمللی نیز شدهاند.
وی با اشاره به ضرورت اتخاذ رویکردهای ضدفساد، یادآور شد: مبارزه ساختارمند با فساد از رهگذر راهکارهای سیستمی امکانپذیر است.
هندی در پایان از حمایتها و همکاریهای معاونت توسعه و مهندسی شرکت ملی نفت ایران در پیشبرد اهداف اکتشافی و استقرار سیستم مدیریت پورتفولیو در این مدیریت قدردانی کرد.
تاکید بر صادرات خدمات اکتشافی
مهدی فکور، مدیر اکتشاف شرکت ملی نفت ایران نیز با قدردانی از تلاشهای انجام شده در این مدیریت، به تشریح رویکردهای مدنظر خود پرداخت و بر استفاده بهینه از سرمایه انسانی، تلاش برای ارائه خدمات اکتشافی در خارج از کشور، جذب سرمایه و تداوم ارتباط مناسب با شرکتهای بهرهبردار تاکید کرد.
منبع: شانا
کلیدواژه: شرکت ملی نفت ایران مدیریت اکتشاف تودیع و معارفه مدیرعامل شرکت ملی نفت ایران زیرمجموعه های شرکت ملی نفت اکتشاف شرکت ملی نفت ایران کسب وکار و سرمایه گذاری شرکت ملی نفت ایران سرمایه انسانی مدیریت اکتشاف انجام شده بهره مندی مجموعه ها صنعت نفت شرکت ها
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت www.shana.ir دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «شانا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۳۶۳۰۲۰۱ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
سرمایهگذاری ۲ میلیارد یورویی در طرحهای ارتقای کیفی پتروپالایشگاه تهران
به گزارش خبرگزاری صداوسیما، «محسن ایرانزاد» گفت: هیئتمدیره پالایشگاه نفت تهران در هفت ماه گذشته با ورود به پروژههای پالایشگاه تهران، مصوبات لازم را برای تسریع در روند اجرایی این پروژهها به تصویب رساند.
وی با اشاره به پیشرفت ۶۵درصدی طرح بنزینسازی (CCR) این مجتمع پتروپالایشی تأکید کرد: امیدواریم تا پایان سال ۱۴۰۳، عملیات پیشراهاندازی بعضی واحدهای جانبی این طرح ازجمله کولینگ، برق و... آغاز شود و ۴ تا ۶ ماه پس از آن کل پروژه به بهرهبرداری برسد.
مدیرعامل پتروپالایشگاه تهران مهمترین چالش بر سر راه این پروژه را تغییرات قیمت ارز اعلام کرد و گفت: در ابتدای آغازبهکار این پروژه، نرخ ارز ۲۷ هزار تومان بود و امروز بیش از ۶۵ هزار تومان است، که این تغییر قیمت دائمی، پیمانکاران را تحتتأثیر قرار میدهد، اما با مدیریت و ارائه تعدیلات قانونی به شرکتها و تأمینکنندگان، چالشها را پشتسر گذاشتیم.
ایرانزاد افزود: یکی از مهمترین چالشها، کاتالیست این پروژه بود که با بدقولی سازنده خارجی، با سازندگان ایرانی وارد مذاکره شدیم و ساخت آن با تکیه بر دانش فنی بومی آغاز شده است.
وی با اشاره به پیشرفت مناسب تأمین تجهیزات این طرح تأکید کرد: بیشتر تجهیزات در حال ساخت است و تا شهریور سال آینده، بیش از ۸۰درصد تجهیزات اصلی که شماره دارند، وارد شرکت خواهند شد.
مدیرعامل پالایشگاه نفت تهران از اجراییشدن الزام قانونی بند «ر» قانون بودجه سال ۱۴۰۲ مبنی بر اختصاص ۴۰درصد سود پالایشی به طرحهای بهینهسازی در این مجتمع پالایشی خبر داد و گفت: در جلسات مختلفی که با نخبگان پالایش برگزار شد، مسیر تکنولوژی برای اجرای طرح ارتقای کیفی نفتکوره را تعریف کردیم که مشابه پالایش نفت اصفهان است.
آغاز عملیات اجرایی طرح ارتقای کیفی نفت کوره تا ۲ ماه آینده
ایرانزاد افزود: شرکت پالایش نفت اصفهان تمامی مدارک فنی موردنیاز برای اجرای طرح ارتقای کیفی نفت کوره را در اختیار ما قرار دادند و همین موضوع باعث شد بتوانیم حتی زودتر از اصفهان، مجوز زیستمحیطی اجرای این پروژه را دریافت کنیم. اسناد مناقصه آماده و مصوبات آن نیز در کمیسیون معاملات ارائه شده و در حال بررسی فنی از سوی شرکتهای پیمانکاری است که طی دو ماه آینده، برنده این مناقصه انتخاب و عملیات اجرایی آن آغاز خواهد شد.
وی از سرمایهگذاری ۲ میلیارد یورویی در طرحهای بهینهسازی این مجتمع پتروپالایشی خبر داد و گفت: نزدیک به ۷۰۰ میلیون دلار در پروژه RHU (واحد تصفیه تهمانده سنگین برجهای تقطیر) سرمایهگذاری خواهد شد و این پروژه ظرف سه سال به بهرهبرداری خواهد رسید. همچنین پروژههای جانبی دیگری در کنار این واحد اجرایی خواهد شد که میزان سرمایهگذاری را درمجموع به ۲ میلیارد یورو افزایش خواهد داد.
مدیرعامل پتروپالایش تهران افزود: واحد RFCC این پروژه نیز طی یک دوره چهارساله به بهرهبرداری خواهد رسید و تولید نفت کوره خود را به استاندارد میرسانیم.
ایرانزاد بیان کرد: با انجام پروژه بهینهسازی پالایشگاه تهران، ضریب پیچیدگی پالایش نفت تهران که در زمان تأسیس ۵.۷ بوده، به عدد ۱۲.۶ ارتقا خواهد یافت، این در حالی است که ضریب پیچیدگی پالایشگاههای مدرن دنیا حدود ۱۴ بوده که دورنمای ترسیمشده برای پتروپالایش نفت تهران نیز دستیابی به ضریب پیچیدگی ۱۴ تا سال ۱۴۱۰ است.
وی تأکید کرد: با خرید سهام پتروشیمی شازند، به یک پتروپالایش تبدیل شدیم که این پتروشیمی در زنجیره تولید ما قرار خواهد گرفت. پتروشیمی اراک در سواحل جنوبی کشور در حال تأسیس زنجیره پاییندست است که با تأمین خوراک، تأمین مالی و افتتاح پروژههای RHU و RFCC محصولاتی تازه تولید خواهیم کرد که در تکمیل زنجیره ارزش و جلوگیری از خامفروشی مؤثر خواهد بود.
مدیرعامل پتروپالایش تهران تصریح کرد: درخواست تشکیل مجمع دادیم و در عمل نمایندگانمان را در پتروشیمی اراک مستقر خواهیم کرد و مدیریت پتروشیمی اراک را بهدست خواهیم گرفت و انشاءالله زنجیره تولید را به سرانجام خواهیم رساند. از فروردین با تشکیل کارگروههای تأمین خوراک و تبادل با پتروشیمی اراک، مقدمات فراهم شده و بهزودی این موارد عملیاتی خواهد شد.
بهبود و بهروزرسانی چارت سازمانی پالایشگاه تهران و تبدیل آن به مجتمع پتروپالایشی
ایرانزاد گفت: با پتروپالایشیشدن، باید ساختار مدیریت شرکت را از یک شرکت پالایشی به یک شرکت پتروپالایشی تغییر دهیم. بهروزرسانی ساختار حاکمیت شرکتی نیز در سالهای گذشته انجام نشده است که امیدواریم با موافقت سهامدار عمده، بهروزرسانی، بهبود چارت سازمانی و توجه ویژه به سرمایههای انسانی را در دستور کار قرار دهیم.
وی با اشاره به برنامهریزی هیئتمدیره این شرکت برای توسعه خدمات رفاهی به کارکنان بیان کرد: پتروشیمی اراک تأسیسات رفاهی مناسبی دارد که نقش مهمی در بهبود شرایط رفاهی سرمایه انسانی پالایشگاه خواهد داشت. همچنین در بحث مسکن چند بسته خدماتی ازجمله اعطای وام قرضالحسنه و خرید مسکن در هیئتمدیره تعریف و عملیاتی شده است.
پالایشگاه تهران برای کارکنان مسکن میسازد
مدیرعامل شرکت پالایش نفت تهران تأکید کرد: سه پروژه مسکن در نزدیکی پالایشگاه اجرایی خواهد شد تا بتوانیم مسکن کارکنان را تأمین کنیم و افزون بر آن مسافت روزانه تردد کارکنان را کاهش دهیم. در این زمینه با سازندگان معتبر همکاری و از کارکنان نیز برای خرید زمین حمایت خواهیم کرد.
ایرانزاد بیان کرد: پالایش نفت تهران در یک دوره گذار و پوستاندازی سرمایههای مادی و انسانی قرار گرفته است که تلاش خواهیم کرد هر دو سرمایه را با تکنولوژی و بهبود فضای شغلی بهبود ببخشیم.
وی با اشاره به فریزشدن چارت سازمانی پالایشگاه تهران از دهه ۹۰ تصریح کرد: با تعریف طرحهای نو و بازنشستهشدن تعداد زیادی از کارکنان، به تزریق نیروی انسانی نیاز خواهیم داشت که تلاش میکنیم با دریافت مجوز از سهامدار عمده و با رعایت الزامات قانون تجارت، بهبود فضای معیشت و افزایش سرمایه انسانی را در دستور کار قرار دهیم.
مدیرعامل پتروپالایش تهران همچنین از تشکیل کارگروه فرهنگی خبر داد و گفت: هدف از تشکیل این کارگروه توجه به فرهنگ منطقه و آشنایی جامعه پیرامونی با فرهنگ صنعت نفت است.